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Work-Life-Blending: 3 Maßnahmen zur Umsetzung
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· Forschungen kommen zu dem Ergebnis, dass die jüngeren Arbeitnehmer wieder deutlich stärker zwischen Arbeits- und Privatleben trennen. Sie hätten – so Christian Scholz von der Universität Saarland – erkannt, dass die Selbstentfaltung im Rahmen von Work-Life-Blending nicht aufginge. Was andere Leser dazu gelesen haben
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Christian Scholz ist Professor und Lehrstuhlinhaber für Betriebswirtschaftslehre an der Universität des Saarlandes. Die Schwerpunkte seiner Lehrtätigkeit ...
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