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Flexibles Arbeiten stärkt soziale Faktoren | Mittelstand Nachrichten
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Patrick Bakker, Regus Country Manager für Deutschland, sagt: „Flexibles Arbeiten ist als wichtiges Element für die Mitarbeiterbindung und -motivation anerkannt.
Ein Schreibtisch mit Aussicht und ohne störenden Lärm
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Patrick Bakker, Regus Country Manager für Deutschland, sagt: „Heutzutage haben Geschäftsleute bei der Wahl des Arbeitsplatzes zahlreiche Möglichkeiten. Die Tage, an denen es geschlossene Büros für die Vorgesetzten und Großraumbüros für die Angestellten gab, sind vorbei. Jetzt teilen sich Menschen aus unterschiedlichen Abteilungen und mit unterschiedlichen Funktionen viel öfter ...
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