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Vielfalt statt Lei(d)tkultur. Managing Gender & Diversity.www.fachportal-paedagogik.de › Literatur
www.fachportal-paedagogik.de
Inhaltsverzeichnis: Iris Koall: Grundlegungen des Weiterbildungskonzeptes Managing Gender und Diversity / DiVersion (1-26); Katrin Hansen: Diversity ...
A New Look at Diversity - Dealing with differences as aGundi Vater
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1 Iris Koall, lecture. “Gender & Diversity: Communication and Culture” www.gundivater.com. Page 2. Gundi Vater www.gundivater.com. Page 2 of 5. A New Look at ...
Vielfalt statt Lei(d)tkultur. Managing Gender & Diversity.Fachportal Pädagogik
www.fachportal-paedagogik.de
... Iris Koall: Supervision im Diversitymanagement ( ); Michael Stuber: Diversity und Alter: Die unentdeckte Vielfalt. Wandel und Zusammenwirken der ...
Chapter 6: Social Inequality, Diversity and Equal Treatment ...Elgar Online
www.elgaronline.com
von V Bruchhagen · · Zitiert von: 29 — Jürgen Grieger. ,. Iris Koall. ,. Renate Ortlieb. ,. Michael Meuser. , and. Barbara Sieben. Restricted access. Category: Handbook Chapter.
Diversity einmal anders - Das Umgehen mitSquarespace
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Iris Koall formulierte es kürzlich in einem Vortrag folgendermaßen: Diversity („Vielfalt“) bezeichnet den. Umstand, „dass Menschen zugleich immer beides ...
InhaltNetzwerk Frauen- und Geschlechterforschung NRW
www.netzwerk-fgf.nrw.de
Verena Bruchhagen, Iris Koall: Loosing Gender-Binarity? Winning Gender-Complexity! 32. Gisela Steenbuck, Iris Koall, Verena Bruchhagen: FRAUEN(STUDIEN) in e ...
Interaction and Micropolitics in Commitee workSFB 1313
www.sfb1313.uni-stuttgart.de
Pooling - Synergies for Equal Opportunities. Workshop-Program Trainer: Dr. Iris Koall. Time: November, 2 and am - 2pm (each day). Venue: online.
[PDF] Begegnung >Diskussion >Kontaktwww.ansgar-muensterjohann.de › ...
www.ansgar-muensterjohann.de
Impulse gibt Dr. Iris Koall, wiss. Mitarbeiterin im Projekt iLInno an der Bergischen Universität, www.iLInno.uni-wuppertal.de, Supervisorin DGSv ...
Noli-me-tangere-no-means-no.pdfJohannes Gutenberg-Universität Mainz
gleichstellung.uni-mainz.de
Referentin: Iris Koall. Zeitraum: Freitagvon 09:30-17:30 Uhr. Samstagvon 10:00-14:00 Uhr. Ort: , Campus Infobox ...
[PDF] Diversität in der Arztpraxis: Anti-Bias und Managing-Diversity ...pano-rama.org › onewebmedia
pano-rama.org
Auszug aus Abschlussarbeit der wissenschaftlichen. Weiterbildung „DiVersion: MANAGING GENDER &. DIVERSITY“ bei Verena Bruchhagen, Iris Koall /. Technische.
[PDF] Managing Diversity - Anderssein erfolgreich meistern mit Methoden ...www.mainaerztehaus.de › Pdf › Fachartikel › Diversity_TZI
www.mainaerztehaus.de
Vielfalt statt Lei(d)tkultur: Managing Gender und Diversity - Iris Koall, Verena Bruchha- gen, Friederike Hoher (Hg), Münster, LIT-Verlag,
“Noli mi tangere” - Einfach eine gute Websiteeinfach-eine-gute-website.de
stage.einfach-eine-gute-website.de
Iris Koall. Supervisorin (DGSv) koall@kompetenz-- entwicklung.de. Dr. Michael Tunç. Geschlechterforschung/. -pädagogik . Jede Organisation ...
Work-Family-Life Integration in der WissenschaftStabsstelle Gleichstellung und Diversität
gleichstellung.uni-mainz.de
— Format: Virtuell über Zoom (Link wird nach der Anmeldung zugeschickt). Referent*in: Dr. Iris Koall. Anmeldung: per E-Mail an prowewin@uni-mainz.
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